Summary

In dieser Episode diskutieren Michael Braun und Susanne Haselstab die Herausforderungen und Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Susanne teilt ihre persönlichen Erfahrungen als Teilzeit-Mutter und Führungskraft und betont die Bedeutung von Gleichberechtigung und Unterstützung durch den Partner sowie durch das Unternehmen. Sie spricht über die Notwendigkeit von Selbstfürsorge und die Herausforderungen, die sich im Alltag ergeben, wenn man versucht, beiden Rollen gerecht zu werden. Die Episode bietet wertvolle Einblicke und praktische Tipps für Eltern und Unternehmen, um eine bessere Vereinbarkeit zu fördern.

Takeaways

Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein zentrales Thema. Die Unterstützung des Partners ist entscheidend für die Vereinbarkeit. Selbstfürsorge ist wichtig, um Stress zu bewältigen. Unternehmen sollten Vereinbarkeit aktiv fördern. Gleichberechtigung in der Partnerschaft ist essenziell. Eltern sollten sich bewusst für unterstützende Partner entscheiden. Mentale Gesundheit sollte in Unternehmen priorisiert werden. Vereinbarkeit betrifft nicht nur Kinder, sondern auch pflegende Angehörige. Offene Kommunikation im Familien- und Arbeitsumfeld ist wichtig. Kleine Maßnahmen können große Veränderungen bewirken.